为迎接亚盛股份公司第三次党代会胜利召开，在公司党委的坚强领导下，全体干部职工同心聚力、求真务实，始终锚定“党建引领”核心方向，深化党建与生产经营深度融合，聚力突破技术创新瓶颈，在现代农业高质量发展的征程上稳健前行，以实实在在的发展成果，为党代会呈上一份厚重优异的答卷。 

　　一、党建与生产经营同频共振，激活高质量发展“新引擎” 

　　公司党委始终将党建工作深度融入生产经营各环节，积极探索党建与业务融合的有效路径，切实把党组织的政治优势、组织优势，转化为企业抢占市场、赢得竞争的发展优势。通过设立党员责任区、打造党员示范岗、组建党员突击队，引导党员在生产一线主动“亮身份、践承诺、作表率”，构建起“关键岗位有党员坚守、困难面前有党员冲锋、突击攻关有党员带头”的生动工作格局。主题党日活动成为党建与生产实践无缝衔接的重要纽带。从春耕时节的种苗投放、地膜回收，到葵花种植关键期的插盘作业，党员干部始终冲锋在前，带领职工群众掀起一轮又一轮生产热潮，既在实践中锤炼了党性修养，更有力保障了生产进度。在春耕生产关键节点，党员干部深入田间地头，积极推广北斗导航精准播种、土壤封闭除草等现代农业技术，成功破解传统种植中“播行不直、杂草防除效果差”等技术难题，大幅度提升了农业生产的机械化、智能化水平，为全年牧草稳产高产筑牢根基。 

　　与此同时，公司大力推广宽窄行种植技术与膜下滴灌技术，通过科学调整种植行距，有效改善作物通风采光条件；依托膜下滴灌系统，实现水肥精准调控、按需供给，显著提升水资源与肥料的利用效率。在双重技术的协同赋能下，牧草产量与品质同步实现“双提升”，有力推动企业经营提质增效，为可持续发展注入持续动力。 

　　二、党建赋能技术创新，彰显行业引领“新作为” 

　　创新是引领发展的第一动力，党建是点燃创新活力的 “红色引擎”。公司党委坚持以党建引领技术创新，充分发挥党员技术骨干的先锋模范作用，聚焦牧草生产核心技术攻关，持续夯实企业核心竞争力。今年上半年，公司创新推行青贮玉米品种“先试后用”种植模式，严格遵循科学规律，在不同区域、不同土壤条件的地块开展品种试种，全面监测品种的环境适应性、抗逆性及产量品质，最终筛选出最适配当地自然条件的优良品种。这一模式不仅为牧草生产提供了稳定可靠的品种保障，更以严谨的科学实践、可复制的经验成果，为行业品种选育优化、种植模式升级提供了重要参考，切实彰显了农业龙头企业的技术引领与模式示范价值。 

　　从党建成果的立体化展示，到基层党建特色品牌的持续培育，近年来，在公司党委的统一部署下，各所属企业基层党建工作亮点频现、成效卓著，党组织的战斗堡垒作用愈发坚固，党员的先锋模范作用愈发凸显，党建与创新、生产的融合愈发紧密。这些成果进一步凝聚了全体员工的奋进力量，激励大家以更昂扬的斗志、更扎实的行动，全力冲刺“建设一流现代农业企业集团”的目标。 

　　三、党建深化实践探索，擘画未来发展“新举措” 

　　公司党委将持续把好党建引领企业高质量发展的方向，以更高标准不断探索党建与生产经营同频共振、互促共赢的新路径、新模式，切实把党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、组织号召力转化为引领和保障企业高质量发展的强大动能。在强化组织领导、压实责任链条方面，我们将构建“党委主责、支部协同、党员参与”的责任体系，将深度融合工作摆在突出位置；同时，放大品牌效应，树立标杆典范，着力培育和打造一批立得住、叫得响、推得开的党建引领生产经营标杆品牌；此外，硬化考核激励，务求工作实效，将深度融合成效作为党建工作责任制考核及党支部书记述职评议的重中之重，建立融合成效与奖惩激励紧密挂钩的机制，确保管党治党责任落到实处、融合工作取得实绩。 

　　站在新的发展起点，公司全体干部职工将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，紧密围绕即将召开的亚盛股份公司第三次党代会部署要求，持续推动党建与生产经营、技术创新深度融合走深走实。我们将坚守初心使命，以踔厉奋发的奋斗姿态、勇毅前行的责任担当，全力争创更优业绩，既以实干实绩向党代会献礼，更以坚定行动为田园牧歌高质量发展贡献新的更大力量！